Stap voor stap

De richtlijn ondersteunt de bedrijfsarts bij het adviseren van werkgevers om arbobeleid op te zetten voor werknemers in de zwangerschap en in de postpartumperiode. Een werkgever is wettelijk verplicht beleid te voeren dat is gericht op arbeidsomstandigheden en zwangerschap zodanig dat een zwangere vrouwen haar (ongeboren) kind geen risico lopen, ook niet in de periode na de bevalling bij het geven van borstvoeding. Dit arbobeleid bestaat uit drie stappen, zie figuur 1.