Arbeidsbeperking? Gewoon werken
Met de Participatiewet komen mensen met een arbeidsbeperking nu vaker in een 'gewone' werkomgeving terecht. Uit diverse onderzoeken blijken deze mensen kwetsbaar te zijn voor grensoverschrijdend gedrag. Een aandachtspunt voor werkgevers.
Dit artikel lezen?
Neem een abonnement en:
- Krijg onbeperkte toegang tot ruim 1.500 praktische artikelen
- Blijf up-to-date met ons laatste nieuws over trends, wetgeving en jurisprudentie
- Blijf geïnspireerd én voorbereidt door praktijkcases en -verhalen