Bekijk alle artikelen

 

 

Het doel van Preventief Medisch Onderzoek (PMO) is het opsporen van beginnende gezondheidsproblemen bij medewerkers waardoor beroepsziekten en arbeidsgerelateerde aandoeningen voorkomen kunnen worden en de productiviteit verbetert.  Hierbij komen ook zaken als leefstijl en priveproblemen aan bod.

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Naast de gebruikelijke acute gevaren als vallen, snijden, knellen, verbranden en ontploffen komen ook beroepsaandoeningen aan de orde. Ik krijg een collegezaal met 190 studenten stil als ik het heb over de traditionele beroepsziekte van de schoorsteenveger: teelbalkanker. Niet alleen klinkt het onprettig, maar de meeste, vooral mannelijke, studenten voelen het ook meteen in hun kruis. Heel wat minder succes scoor ik met kromgegroeide kleermakers, stratenmakers met lage rugpijn en benzinepompbedienden met leukemie door benzeendampen.</p>

<p>Onderregistratie? Monique Frings-Dresen van het NCvB kan het niet helemaal uitsluiten. 'Wij baseren onze cijfers op meldingen die we doorkrijgen van bedrijfsartsen. Maar die worden niet altijd in eerste instantie bij beroepsziekten betrokken. Als mensen door het werk kanker krijgen, zullen ze via de huisarts bij een specialist terechtkomen - en krijgen ze de bedrijfsarts veel later te zien. Veel van deze werknemers zitten dus niet in onze statistieken.'   Daar komt nog bij dat niet iedere bedrijfsarts iedere beroepsziekte bij het centrum zal melden. Blader door het rapport en wat meteen opvalt is het grote aantal beroepsziekten in de bouw. Andere branches blijven steken rond de 400 meldingen per 100.000 medewerkers, maar de bouwnijverheid torent daar met 1.300 meldingen ver bovenuit. En volgens Frings-Dresen komt dat niet alleen omdat bouwmedewerkers meer risico's lopen. 'Het zou ook kunnen dat de bedrijfsartsen beroepsziekten eerder melden. En dat komt weer doordat ze daar toe worden aangemoedigd, door de brancheorganisatie van de bouw, Arbouw. Als die druk in andere branches minder groot is, zou ook de meldingsbereidheid van bedrijfsartsen wel eens lager kunnen liggen.' <strong>  Nieuw </strong>Nog iets dat een sluitende registratie lastig maakt: nieuwe beroepsziekten. Als u naar de bedrijfsarts gaat met lage rugklachten, kan die teruggrijpen op duidelijke richtlijnen. Hij gaat bijvoorbeeld na hoe vaak u hebt moeten tillen, en hoe lang achter elkaar. Op die manier kan hij beoordelen of de klachten door het werk zouden kunnen zijn veroorzaakt. </p>

<p>Ter bescherming van hun gezondheid zou de concentratie in de lucht op de werkplek niet hoger moeten zijn dan 5 mg/m3 (2 ppm). Dit schrijft de Gezondheidsraad in een advies dat vandaag is aangeboden aan de staatssecretaris van Sociale Zaken en Werkgelegenheid.</p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">De Arbeidsinspectie heeft het ongeval onderzocht. De vrouw zou te ver hebben gereikt om wat vuil uit een hoek weg te halen en daarvoor was het trapje niet stabiel genoeg. Zij kwam vervolgens met haar bovenlichaam op een tafel terecht. De werkgever heeft wegens overtreding van art. 3.16 Arbobesluit een boete gekregen van 1350 euro. Maar die is ingetrokken, omdat niet is komen vast te staan dat de Arbowet is overtreden. </p>

<p>Dat meldde de voorzitter van politievakbond ACP, Gerrit van de Kamp, zaterdag.</p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">De kantonrechter meent dat de maatregelen die van de werkgever verwacht mochten worden, niet alleen betrekking moeten hebben op de veiligheid in algemene zin, maar ook op de veiligheid met betrekking tot deze specifieke situatie. Uit de verklaringen van een viertal getuigen, onder wie de vorkheftruckchauffeur en een supervisor, blijkt dat diverse veiligheidsmaatregelen getroffen zijn. Nieuwe werknemers krijgen aan de hand van een 'Checklijst nieuw personeel' een veiligheidsinstructie, er worden veiligheidsschoenen en werkhandschoenen verstrekt en er wordt toegezien op het gebruik. </p>

<p>Tussen 2007 en 2010 is het aandeel werknemers met burn-outklachten toegenomen. Hoogopgeleiden voelen zich iets vaker opgebrand dan lager opgeleiden. Jongeren hebben er relatief weinig last van. Het onderwijs is de bedrijfstak waar burn-outklachten het meest voorkomen.</p>

<p style="MARGIN: 0cm 0cm 10pt">Om in een complexe omgeving effectief beslissingen te kunnen nemen en te kunnen handelen  is het nodig om effectief te leren. Geen standaard-oplossingspatronen aanleren, maar de nadruk leggen op een strategie waarmee een oplossing op maat kan worden geconstrueerd. Een gevaarlijke situatie wijkt al gauw af van normale omstandigheden en vraagt dus om andere dan routinematige responsen. </p>

&nbsp;

<p>Antirookclub Clean Air Nederland (CAN) begint vrijdag een bodemprocedure tegen de Nederlandse staat. De actiegroep wil dat het rookverbod in de horeca weer voor de hele sector gaat gelden.</p>

<p>De dienst die de subsidieverlening regelt, het Agentschap SZW, heeft 4526 aanvragen ontvangen voor een totaal bedrag van bijna 81,5 miljoen euro. Er is echter maar 25,2 miljoen euro beschikbaar.</p>

&nbsp;

&nbsp;

<p>Staatssecretaris Joop Atsma (Milieu) brengt dit donderdag naar buiten op een congres over asbest in Utrecht.</p>

<p>Om dit wel te bereiken dient vooral het veiligheidsgedrag van de individuele werknemer beinvloed te worden. 'Hierbij vervullen bevlogenheid van de werknemer, de stijl van leidinggeven en het veiligheidsklimaat een sleutelrol', aldus 365.</p>