Werkt u goed met gevaarlijke stoffen? Doe dan mee!
Heeft u een goed voorbeeld uit de praktijk van werken met gevaarlijke stoffen? Doe dan mee aan de Awards voor Goede Praktijken op het gebied van...
Geen geklooi met steigers
Nog steeds gaat er veel mis bij werken op hoogte. Ondanks het tienjarige bestaan van de Richtlijn Steigers. Opdrachtgever Eelco Verweij van SEGRO en...
Ontslag op staande voet soms te zwaar middel
Een werknemer van een glasbedrijf overtreedt een veiligheidsregel uit de top 20 in het veiligheidsboekje. Hij krijgt daarvoor ontslag op staande...
Mag je een preventiemedewerker ontslaan?
De preventiemedewerker geniet ontslagbescherming. Net als andere groepen medewerkers, zoals leden van de ondernemingsraad. Of toch niet altijd?
Boete voor slordige aanlevering chemisch afval
Een werknemer van een afvalverwerker loopt blijvend letsel op als de inhoud van een vat met aluminiumfosfide explodeert. De afvalverwerker ziet geen...
Boete valgevaar terecht ongedaan gemaakt?
Bij het openen van een zeecontainer verwondt een vallende lading autobanden een werknemer. De aan de werkgever opgelegde boete maakt de rechtbank in...
Deze aanpak van gedrag op de werkvloer werkt wél
Veel bedrijfsongevallen komen door menselijk gedrag. Maar hoe beïnvloed je gedrag op de werkvloer? Vooral als het gaat om routine- en risicogedrag?...
De lessen van het Alphense hijsongeval
Directeur Jaap Kruijt van bouwbedrijf Mourik-Groot Ammers is op kampeervakantie in Zweden als hij in de auto een telefoontje krijgt over het...
Terecht ontslag bakker wegens roken?
Een man werkt al 22 jaar als bakker bij een industrieel bakkersbedrijf. Hij is een goede vakman. Wel heeft hij diverse schriftelijke waarschuwingen...
Hier werken de meeste beurse appels
Nee, dit bericht gaat niet over medewerkers met een arbeidshandicap of een 'vlekje', zoals dat eufemistisch heet. En de beurse appels verwijzen ook...