Centraal Orgaan Opvang Asielzoekers
Risicomanagement bedrijven en instellingen onvoldoende
<p style="margin: 5pt 0cm;">Nederlandse bedrijven hebben hun risicomanagement onvoldoende, inefficient en te oppervlakkig georganiseerd.</p>
<p style="margin: 5pt 0cm;">Nederlandse bedrijven hebben hun risicomanagement onvoldoende, inefficient en te oppervlakkig georganiseerd.</p>
<p style="MARGIN: 6pt 0cm 10.8pt">De discussie over langer doorwerken is actueler dan ooit. De verantwoordelijkheid daarvoor komt steeds meer bij werkgevers en werknemers te liggen. Een van de randvoorwaarden om het pensioen te halen, is een goede gezondheid. Dat is in het belang van zowel werkgever als werknemer.</p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt"><strong>Beter en veiliger</strong></p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 10pt">Arbofunctionarissen discussieerden tijdens het Arbo- en preventiecongres over de lessen uit het kleuren denken. "Weet op welke planeet je je begeeft" en: "Sluit zoveel mogelijk aan bij de dominante kleur van je organisatie", was een van de lessen van Petra Haartsen van Twijnstra Gudde afgelopen donderdag. Tijdens de 9 workshops bleek dat het kleuren denken ook goed is in te zetten om te veranderen rond arbothema's als Gezondheidsmanagement, Arbocatalogi en RI&E.</p>