Directeur is geen dokter!
Een directeur wil vinger aan de pols houden en eist een gesprek met een zieke werknemer voordat een arbo-arts wordt ingeschakeld. Gaat hij hiermee zijn boekje te buiten?

Een directeur wil vinger aan de pols houden en eist een gesprek met een zieke werknemer voordat een arbo-arts wordt ingeschakeld. Gaat hij hiermee zijn boekje te buiten?
Een werknemer van een winkel gaat een klant te lijf. Deze lijdt daardoor schade. Is de werkgever van de winkelmedewerker verantwoordelijk?
<p>Levert rijden in een dienstauto een verhoogd risico op een ongeval op? De rechter moet beslissen.</p>
Mag het ministerie van Veiligheid en Justitie stoelmassages wegbezuinigen, ook al is de ondernemingsraad tegen dit besluit?
Een werknemer raakt ernstig gewond tijdens een overval. Heeft haar werkgever verzuimd haar te beschermen?
Na een ernstig conflict op de werkvloer, durft een werknemer niet meer aan het werk te gaan. Zijn werkgever ontslaat hem en wil geen vergoeding betalen, maar is dat terecht?
Een chauffeur brengt door zijn rijgedrag zichzelf, zijn passagiers en de verkeersveiligheid in gevaar. Is ontslag een passende sanctie?

De uitgeverij is een stressgevoelige sector. Strakke deadlines en hectische kantoortuinen horen er al vele jaren bij. De laatste tijd komen daar nog slinkende budgetten en onzekerheid over werk bij.

<p>Sportverenigingen hebben niet dagelijks te maken met de Arbowet. Maar een bestuur heeft er wel degelijk mee te maken. Auteur Rene Bogerd deed voor zijn studie HVK onderzoek naar de veiligheid van met name vrijwilligers.</p>
Staand vergaderen wordt al gepromoot om kantoorwerkers wat vaker uit hun stoel te krijgen. Nu blijkt dat het niet alleen goed is voor de gezondheid, maar ook voor de creativiteit en collegialiteit.
