Drankprobleem

In januari 2007 verklaart het CBR het rijbewijs ongeldig. De werkgever geeft aan dat de arbeidsovereenkomst alleen kan worden voortgezet als hij voor 1 februari 2008 zijn rijbewijs terug heeft. Omdat dit niet lukt, start de werkgever een ontbindingsprocedure. De gemachtigde van de werknemer maakt bezwaar en de werknemer wordt, in afwachting van een WSW-indicatie, door de werkgever voorlopig geplaatst voor begeleid werk bij een sociale werkvoorziening.