Ondeugdelijke werkplek?

Een vrouw werkt sinds september 1990 als grafisch vormgever bij een producent van marsepeindecoraties voor banketbakkerijen en cateringbedrijven. In maart 1997 blijft zij ziek thuis en een jaar later zit ze voor 80 tot 100 procent in de WAO. De arbeidsovereenkomst wordt in mei 1998 ontbonden wegens verstoorde arbeidsverhoudingen. Zij krijgt daarbij een vergoeding van (omgerekend) ruim 18.000 euro.