Rookvrij overnachten onmogelijk?Rookvrij overnachten onmogelijk?

De werknemer laat echter weten, niet aan het werk te gaan. Hij acht de arbeidsomstandigheden op het platform onaanvaardbaar, omdat er geen rookvrije ruimte is. Midden juli 2005 zegt hij zijn dienstverband per 1 september op. De werkgever beschouwt dit als werkweigering en betaalt hem geen loon meer. De werknemer vindt dat hij recht heeft op betaling tot 1 september. Volgens hem heeft hij geen werk geweigerd, maar had hij er last van dat in de verblijven op dat platform werd gerookt. Hij had gevraagd op een ander platform te mogen overnachten, maar dat werd niet toegestaan.