Zorgplicht werkgever, ook als werknemer niet klaagt

De bedrijfsarts constateert verschijnselen die duiden op Repetitive Strain Injury (RSI). De werkneemster heeft haar werkzaamheden niet meer hervat en de arbeidsovereenkomst is eind december 1999 van rechtswege geeindigd. Zij ontvangt inmiddels een uitkering gebaseerd op 80-100% arbeidsongeschiktheid. Zij wijt dit aan het werk bij PGCM en stelt het pensioenfonds aansprakelijk voor de schade. PGGM betwist de aansprakelijkheid.