Nieuwste artikelen

<p><em>Praktische training </em></p>

<p><em>Driedaagse training: 18 maart, 1 en 15 april 2014- BCN Utrecht (Daltonlaan)</em></p>

<p>Hoge werkdruk, (belangrijke) zaken blijven liggen, waarom heeft een dag maar 24 uur? Dit hoeft niet meer zo te zijn! </p>

<p>Wat doet u het liefst op zondagochtend? Grote kans dat u graag uitslaapt. Althans, als we afgaan  op een onderzoek dat deze maand verscheen op de sociaalnetwerksite Facebook. Dat uitslapen scoorde het hoogst bij een kwart van de 500 ondervraagden. Een meer actieve bezigheid als sporten eindigde aanzienlijk lager. <strong>Sauna </strong>Is dat erg? Niet per se, zegt Patrick van Hees, initiator van het onderzoek en auteur van het boek De Geluksprofessor. Volgens hem herstelt iedereen op een andere manier. En die manier is alleen te achterhalen via trial and error. "Voor de meeste mensen is sporten een prima middel - maar een kleine minderheid krijgt daar geen kick van. Dus moet die zoeken naar iets anders. Ik sprak eens een man die het best herstelde in de sauna. 'Daar mag je tenminste geen mobiel meenemen.'"</p>

<p>Oude Hengel onderzocht de duurzame inzetbaarheid van bouwvakkers. De vergrijzing en stijgende pensioenkosten maken langer doorwerken van de beroepsbevolking noodzakelijk, maar werknemers in de bouw verlaten echter nog altijd vroegtijdig de arbeidsmarkt: in 2012 was de gemiddelde pensioenleeftijd 62,5 jaar. Sectoren met zware beroepen, zoals de bouw, lijken daarmee nog ver verwijderd van de in het regeerakkoord vastgelegde AOW-leeftijd van 67 jaar in 2021. "Tot nu toe wordt vooral gekeken naar het verminderen van de lichamelijke werkbelasting om bouwvakkers aan het werk te houden, aldus Oude Hengel. Volgens haar toont het onderzoek aan dat ook psychosociale arbeidsomstandigheden en weinig taakvariatie en sociale steun van een leidinggevende  een belemmering zijn voor de motivatie en de bereidheid van bouwvakkers om te blijven werken tot hun 65e. Als oplossing heeft Oude Hengel een programma samengesteld waarin bouwvakkers zelf aan de slag gaan met het verbeteren van hun lichamelijke werkbelasting en een betere communicatie op de bouwplaats. Het programma is met name gebaseerd op het aanreiken van handvatten en praktische begeleiding. De resultaten tot nu toe liet geen verbetering zien zien in gezondheid of het werkvermogen, maar wel een daling in het ziekteverzuim, waardoor de interventie toch kostenbesparend werkt voor de werkgevers. Oude Hengel: "Dit proefschrift biedt een basis voor de discussie over hoe we de noodzaak tot langer doorwerken omzetten naar praktische adviezen voor werkgevers en werknemers. Zij zijn beiden aan zet om de duurzame inzetbaarheid te vergroten. Alleen dan halen werknemers in de bouw fluitend hun pensioen". </p>

De opsporingsdienst van de Inspectie SZW deed onderzoek in deze zaak. De man moest volgens het OM zeer lange werkweken maken en kreeg daar nauwelijks voor betaald. Zijn bankrekening werd door de verdachten leeggehaald. Het slachtoffer werd geintimideerd en leefde onder erbarmelijke omstandigheden en mocht bijvoorbeeld niet naar de dokter en sliep in een Amsterdams restaurant maandenlang in een hok, waarop een camera was gericht.

De ontwikkelingsorganisatie vergelijkt de 10 grootste voedselproducenten en komt tot de conclusie dat geen van deze ondernemingen een voldoende scoort. De bedrijven, onder meer Nestle, Unilever, Coca-Cola, Pepsi-Co, Kellogg's en Mars, zijn door Oxfam Novib getest op zaken als meer bescherming van de lokale bevolking tegen de roof van land en water, vrouwenrechten en het maken van goede afspraken met boeren en arbeiders.

We hebben altijd veel te doen en onze to-do lijst puilt uit. Bovendien laten we ons graag afleiden. Een deadline helpt prioriteiten te stellen. Minder relevante taken worden even in de wachtstand gezet. Er ontstaat een sterkere gerichtheid op de taak en niet gerelateerde prikkels worden geblokt. Emotioneel ervaren we een lichte stress, een gevoel van opwinding. In ons lichaam zorgen stresshormonen voor extra verbranding van suikers en een hogere bloeddruk. Daardoor komt er meer energie beschikbaar. Ons gehele systeem raakt in een actieve modus.

&nbsp;

<p>De Monitor Arbeidsongevallen van TNO die informatie over het aantal arbeidsongevallen in Nederland verzameld en hierover periodiek aan het ministerie rapporteert, komt volgens de minister niet tot die conclusie. Daaruit blijkt namelijk dat er minder jongeren slachtoffer zijn van ongevallen op de werkvloer dan ouderen.</p>