Alle artikelen over wetgeving

Door ongunstige werkhoudingen kunnen er klachten ontstaan aan het bewegingsapparaat.

Mensen met burn-outklachten geven in veel gevallen werkstress als reden op. Echter, het probleem is meestal niet (alleen) dat ze te veel energie verbruiken, maar dat ze te weinig opladen. Wat kan de arboprofessional doen om werkstress te voorkomen?

Bij het vervoer van gevaarlijke stoffen kunnen ongelukken voorkomen die gevolgen hebben voor het milieu, het betrokken bedrijf, de werknemers en de omgeving. Hoe kunnen we effectief van (bijna-)ongelukken leren?

Soms vallen de mussen van het dak, als gebraden haantjes. Van niks doen raak je al oververhit, laat staan van werken.

De lijst van kankers door asbest wordt steeds langer. Daarom is het belangrijk personeel bewust te maken van de risico's van asbest. En ze te trainen er zorgvuldig mee om te gaan volgens een goed protocol. Want die investering kost een stuk minder dan wanneer het fout gaat, stelt Yvonne Waterman.

Een leven lang leren. Helemaal van deze tijd. Maar is het ook effectief? Aandacht voor een aantal psychologische basisbehoeften van medewerkers helpt.

Wanneer er een arbeidsongeval plaatsvindt, vraag je je af: hoe heeft dit kunnen gebeuren? Met een ongevalsonderzoek kun je een antwoord vinden op deze vraag.

De ondernemingsraad (or) kan zijn bevoegdheden op het gebied van arbeidsomstandigheden geheel of gedeeltelijk overdragen aan een vaste commissie voor de arbeidsomstandigheden, vaak VGWM-commissie genoemd. 

Bij het handhaven van de arbeidsomstandighedenwetgeving kan de Nederlandse Arbeidsinspectie verschillende soorten sancties opleggen.

Het medezeggenschapsorgaan binnen een organisatie, zoals een ondernemingsraad (or), personeelsvertegenwoordiging (pvt) of medezeggenschapsraad (mr), heeft een belangrijke rol bij het arbobeleid.