<p>De onderzoekers becijferen in <a href="http://www.booz.com/media/uploads/BoozCo_BS_Unleashing-the-Potential-of-Therapy-Adherence.pdf" target="_blank">de studie</a> (pdf) dat in Nederland jaarlijks tussen de 9 en 13 miljard euro aan arbeidsproductiviteit verloren gaat. Dat komt door absentie, verlaagde arbeidsproductiviteit of arbeidsongeschiktheid door veelvoorkomende chronische ziekten.</p>
<p>Zo moeten de lidstaten de richtlijn eerder omzetten dan voorzien. Er komt een nieuwe definitie van het belangrijke begrip 'kabel'. En de CE-markering moet in bepaalde gevallen ook op de begeleidende documenten gezet worden.</p>
<p>Twee verdachten met de Poolse nationaliteit bekleden leidinggevende functies bij de kwekerij. De derde verdachte, een Nederlandse man, is hoofd financien bij het bedrijf.</p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 10pt">1. Voorbeeldgedrag van leidinggevenden. De top van het bedrijf moet samenwerken met de werkvloer om medewerkers te motiveren op lange termijn op veilig werken te focussen;</p>
<p>De verkiezingsprogramma's zijn openbaar gemaakt en partijen maken zich op voor de verkiezingsstrijd. Helaas wordt in de programma's maar weinig expliciet geschreven over arbeidsomstandigheden of arbo. Niet geheel verassend wordt in de programma's van de arbeiderspartijen PvdA en SP nog het meest expliciet gesproken over arbo en arbeidsomstandigheden.</p>
<p>Ga na een vakantietrip niet onmiddellijk weer aan het werk. En werk die eerste dagen parttime. Plan ook niet meteen een volledige werkweek in, maar begin bijvoorbeeld op een woensdag. En ploeter je op die woensdag niet door de 850 mails in je inbox, maar stel prioriteiten. Adviezen te over. Zoek op internet op 'after holiday dip' en 'tips', en ze verdringen zich tot ver beneden je beeldscherm. De wetenschappelijke basis is redelijk, zegt onderzoeker Jessica de Bloom. Tenminste... als we het hebben over die tips. Want met die after holiday dip zelf ligt het anders. 'Mensen die na terugkeer van een vakantie in een depressie raken? Ik moet de eerste studie nog tegenkomen die dat laat zien.' </p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">De eerste vraag die gesteld moet worden is: wat willen we bereiken? Eerst een commissie samenstellen en dan bekijken wat die moet gaan doen, is de verkeerde volgorde. Dus:</p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Maar in maart 2008 wordt hij uiteindelijk in het ziekenhuis opgenomen met een zodanig letsel dat twee tenen van zijn linkervoet geamputeerd moeten worden. Hij stelt het uitzendbureau als werkgever aansprakelijk voor de geleden en nog te lijden materiele en immateriele schade. </p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Het neerdalende stof wordt niet opgezogen, en ramen en deuren zijn opengezet, waardoor de asbestvezels extra worden verspreid. Het gebied is niet afgezet en is voor medebewoners toegankelijk. </p>
<p style="MARGIN: 0cm 0cm 0pt">Het Nieuwe Werken zou nu juist om vertrouwen vragen, maar de organisaties zijn de afgelopen jaren vooral ingericht op basis van wantrouwen, waarin elke activiteit wordt gecontroleerd en vastgelegd. Wel ziet volgens de onderzoekers 66 procent van de ondervraagden dat hun organisatie productiever is geworden door Het Nieuwe Werken. </p>
<p>Sinds 1 juli 2012 geldt een registratieplicht voor uitzendondernemingen en detacheerders van personeel in het Handelsregister van de Kamer van Koophandel. Bedrijven die zich niet registeren of personeel inlenen van een niet-geregistreerd bedrijf kunnen een boete krijgen.</p>
<p>Op deze lijst staan kankerverwekkende processen, kankerverwekkende stoffen, mutagene stoffen, en voor de voortplanting giftige stoffen (CMR stoffen).</p>
