Nieuwste artikelen

Binnenkort is er weer de A+A in Düsseldorf. Wat valt er te zien en te doen voor de bezoekers van de beurs en het bijbehorende congres? U leest het hier.

Weer met een frisse blik naar situaties op de werkvloer kijken? Ga dan mee met survivalgids Jan Snijder op Safety Safari. Dit keer over de TRA, je weet wel: de Taak Risico Analyse. Of in dit geval misschien de Tapijt Rol Analyse. Want de kledenkoning uit dit verhaal wil alleen maar ja op zijn TRA.

Als er een ernstig arbeidsongeluk gebeurt, doet de Inspectie SZW onderzoek. Daarna volgt een boete bij schuld van de werkgever aan het ongeval. De inspectie doet op dit moment een proef met een andere aanpak: geen boete, maar een verplicht veiligheidsplan.

Een ongeval tijdens het werk kan altijd gebeuren. En zeker als het weer daarbij een factor is, in dit geval harde wind. Tegen deze 'act of God' helpt geen instructie, vindt de werkgever. Denkt het hof daar hetzelfde over?

In Recht elke twee weken een interessante uitspraak. Dit keer over de vraag wanneer er sprake is van excessief computergebruik oftewel digitale overkill. Een antwoord daarop uit vier rechterlijke uitspraken.

De mortiergranaat die in Mali aan twee militairen het leven kostte bij een ongeluk, blijkt meer gebreken te hebben. Zoveel is gebleken uit onderzoek van Defensie. Het ministerie bekijkt of juridische stappen tegen de fabrikant mogelijk zijn, schrijft minister Bijleveld aan de Tweede Kamer.

Een combinatie van mens en techniek heeft geleid tot het lek bij salpeterzuurfabriek OCI Nitrogen op industrieterrein Chemelot in Geleen. Dat heeft het chemiecomplex in een verklaring laten weten.

Het vertrek van Engeland uit de Europese gezamenlijke markt heeft belangrijke gevolgen. Na de Brexit is Engeland een niet-lidland. Daardoor verliezen notified bodies daar hun status. Zij mogen vanaf dat moment dus geen conformiteitsbeoordelingen meer uitvoeren volgens de Europese wetgeving.

Het ministerie van SZW is in 2018 gestart met het programma Eerlijk, Gezond en Veilig Werk. Dit programma richt zich op het stimuleren van goed werkgeverschap bij alle werkgevers; groot, klein en binnen elke branche. Want: eerlijk, gezond en veilig werken doen we samen.

Een van de verplichtingen van de werkgever vanuit de Arbowet is dat hij moet zorgen voor doeltreffende maatregelen voor eerste hulp bij ongevallen, brandbestrijding en evacuatie van werknemers en andere aanwezigen.