Bas van Batenburg

Advocaat

Bas van Batenburg is een gespecialiseerde Letselschade Advocaat (LSA) bij Van Batenburg & Pracht Advocaten. Hij treedt al ruim 25 jaar op voor slachtoffers van ongevallen en medische fouten. Hij heeft in de loop der jaren ruime ervaring en kennis in juridische procedures in deze zaken opgedaan.

Psychisch letsel door schadelijke werkomstandigheden? Bewijzen en onderbouwen!

Psychisch letsel door schadelijke werkomstandigheden? Bewijzen en...

Arbeidsongeschikt worden door psychische klachten is geen pretje. Zeker niet als schadelijke werkomstandigheden daar de oorzaak van zijn. Maar alleen...

Hoe kom je als werknemer zo snel mogelijk van je werkgever af?

Hoe kom je als werknemer zo snel mogelijk van je werkgever af?

Klopt deze kop wel? In de dagelijkse rechtspraktijk speelt deze vraag inderdaad vaker andersom: hoe komt de werkgever zo snel mogelijk van zijn...

Huis-tuin-en-keukenincidenten kwestie van eigen schuld, dikke bult?

Huis-tuin-en-keukenincidenten kwestie van eigen schuld, dikke bult?

Een medewerkster stoot haar hoofd tegen een openstaande koelkastdeur. Een buitendeur klapt dicht en beknelt de arm van een werknemer die vuilnis...

Toedracht ongeval onduidelijk? Bewijslast blijft bij werkgever

Toedracht ongeval onduidelijk? Bewijslast blijft bij werkgever

Het is eigenlijk ongelofelijk simpel om je werkgever aansprakelijk te stellen voor een arbeidsongeval. Je hoeft als werknemer alleen maar te stellen...

Werkgever ook aansprakelijk voor de gevolgen van Covid-19-besmetting?

Werkgever ook aansprakelijk voor de gevolgen van Covid-19-besmetting?

Nog veel mensen kampen met langdurige gezondheidsklachten door een Covid-19-besmetting. Is de werkgever hiervoor aansprakelijk?

Beroepsziekte? Bezint eer gij met deze vordering begint!

Beroepsziekte? Bezint eer gij met deze vordering begint!

Bij een beroepsziekte is de werknemer in het voordeel als het gaat om de bewijslast. Maar kun je niet aantonen dat je de bewuste ziekte hebt of dat...

'Wat had ik dan nog meer moeten doen?' Werkgever aansprakelijk ondanks dat er geen arbonorm is geschonden

'Wat had ik dan nog meer moeten doen?' Werkgever aansprakelijk...

Geen overtreding van de Arbeidsomstandighedenwet maar toch het haasje. Zo zou je de reactie van de werkgever op de uitspraak van de rechter in deze...

Zzp'er en werknemer in gelijke positie?

Zzp'er en werknemer in gelijke positie?

De Hoge Raad deed onlangs een opvallende uitspraak. Daaruit kunnen we concluderen dat de zzp'er een gelijkwaardige positie heeft aan de 'echte'...

Ontslagen om 'grapjes' in de appgroep

Ontslagen om 'grapjes' in de appgroep

Een werkgever ontsloeg zijn werknemer voor racistische appjes op het werk. De werknemer gaf aan dat hij alleen maar 'grapjes' in de appgroep maakte....

Zo zit het met de aansprakelijkheid van  werkgever bij bedrijfsongevallen, ook bij thuiswerken

Zo zit het met de aansprakelijkheid van werkgever bij...

We werken steeds meer hybride. Wat zijn daarvan de gevolgen voor de zorgplicht van de werkgever? Is de werkgever ook aansprakelijk voor een ongeval...