1200 medewerkers trainen voor een turnaround
Vijftien weken lang 1200 medewerkers trainen om groot onderhoud veilig te laten verlopen. Is dat niet een beetje overdreven? Chemiegigant SABIC vindt van niet.

Vijftien weken lang 1200 medewerkers trainen om groot onderhoud veilig te laten verlopen. Is dat niet een beetje overdreven? Chemiegigant SABIC vindt van niet.

Praktijkblad Veiligheid & Preventie, nummer 2 (2019), is verschenen.

Ondernemers moeten met eenvoudige online tools risico's voor werknemers kunnen inventariseren en oplossen. Het gaat dan bijvoorbeeld om risico's op het gebied van arbeidsomstandigheden en hygiëne. Dat geeft minder regeldruk voor het MBK.

Een werknemer staat met allerlei gereedschap in de werkbak van een schaarhoogwerker. Bij gebrek aan bergruimte of gereedschapsriem ligt het spul op de vloer van de werkbak. En dan is een struikelpartij niet ver weg. Valt struikelgevaar onder de zorgplicht van de werkgever?

Nemen Major Hazard-bedrijven de juiste maatregelen? En hoe zorgen zij ervoor dat die maatregelen blijven werken? In dit artikel geeft ingenieur Wilfred Blaauw een overzicht van rampen en zware ongevallen met gevaarlijke stoffen in Nederland.

Zeker twee keer per week zijn maaltijdbezorgers betrokken bij een verkeersongeluk. En lang niet al die arbeidsongevallen worden gemeld. De inspectie SZW maakt zich zorgen en gaat extra controles uitvoeren.

In een lab werken mensen met chemische en biologische stoffen en dat kan risico's opleveren. De Arbowet verplicht werkgevers daarom om hun medewerkers voldoende persoonlijke beschermingsmiddelen aan te bieden. Maar wie is er nu (eind)verantwoordelijk voor veilig werken in het lab?

Als kind wilde ik ontdekkingsreiziger worden. Een eerzaam beroep met vaak slechte arbeidsomstandigheden en geen cao of leaseauto, maar wel volop avontuur en afwisseling. Een gebrek aan vacatures en onontdekte gebieden en de verleidingen van de burgerlijkheid stonden mijn ambities in de weg.

Per 1 april 2019 is de Subsidieregeling versterking omgevingsveiligheid Brzo-sector gewijzigd. Vanaf nu kunnen meer aanvragers in aanmerking komen voor deze subsidie. Bovendien is de regeling uitgebreid met nieuwe subsidiethema's en een nieuw project.

Chris Henderson is als wetenschapper betrokken bij de research en development van verschillende veiligheidsproducten. In de afgelopen twee decennia vooral bij de ontwikkeling van stofmaskers. Zijn belangrijkste drijfveer? De behoeften van 'zijn' klanten.

De afgelopen jaren werden er meer militairen onwel door hittestress bij oefeningen. Defensie neemt nu extra maatregelen. Maar de vraag blijft waarom men niet eerder heeft gehandeld. Wat zegt dat over de veiligheidscultuur in het leger?

Persoonlijke veiligheid is iets heel anders dan procesveiligheid. Dus de meetinstrumenten die bijna iedereen gebruikt voor de registratie van werkplaatsongevallen, zijn niet geschikt voor het meten van procesveiligheid. Welke dan wel?

Een loodgieter maakt bij zijn werk gebruik van een iPad. Een heel bijzondere soort iPad, zo blijkt. Eentje die door een storing geheel spontaan blootfilmpjes maakt van klanten. Althans, dat claimt de loodgieter. Hoe geloofwaardig is dit verhaal voor de kantonrechter?

De Inspectie SZW heeft bij een bouwcontrole in Amsterdam het werk op elf bouwlocaties tijdelijk stil moeten leggen vanwege gevaarlijke werksituaties. Ook vond zij zeven bouwvakkers die niet in Nederland mochten werken.

Procesveiligheid is een begrip dat steeds vaker voorbijkomt als het gaat om gevaarlijke chemische stoffen en het milieu. Wat is procesveiligheid nu precies, welke partijen spelen er een rol in en welke wetgeving is relevant?

Het is inmiddels alweer een tijdje geleden dat gemeenten lokjongeren inzetten om te controleren of de nieuwe leeftijdsgrens voor alcohol wel werd nageleefd. "Schandalige uitlokkerij", zo luidde het oordeel van menigeen.

Hoe gevaarlijk is asbest? Bij iedere asbestvondst luidt de eerste vraag: om welk type gaat het? Maar volgens sommigen kan wit asbest weinig kwaad. Maar dat is maar de vraag. Hoe denken experts hierover?

Het ziekteverzuimpercentage op de Nederlandse arbeidsmarkt blijft stijgen. Voor 2018 ligt het verzuim op 4,2 procent. Het ziekteverzuimpercentage is daarmee weer hoger dan dat in 2017 (3,7%) en 2016 (3,6%). Bij organisaties met minder dan 200 werknemers ligt het verzuim op 3,8 procent.