Ontslag na anonieme beschuldigingen van grensoverschrijdend gedrag
Een werkneemster wordt ineens om de oren geslagen met anonieme aantijgingen. Die komen voor haar uit de lucht vallen. De werkgever ontslaat haar...
Met deze nieuwe arbo-wetgeving moet je rekening houden
Komend jaar wordt op het gebied van arbo en milieu een bont palet aan nieuwe regelgeving voor ondernemingen van kracht. Ook laten eerdere...
Zieke werknemer ontslagen op basis van nieuwe ontslaggrond
Het botert maar niet tussen een werkgever en diens werknemer, die geregeld uitvalt wegens ziekte en stress. De werkgever heeft er schoon genoeg van...
De Arbowet is een kaderwet waarin algemene bepalingen staan. Deze zijn verder uitgewerkt in het Arbobesluit en de Arboregeling die concrete voorschriften bevatten. In een arbocatalogus leggen werkgevers en werknemers per bedrijf of branche vast hoe zij aan de doelvoorschriften van de Arbowet kunnen voldoen. Enkele andere wetten die daarbij van belang zijn: de Arbeidstijdenwet, Wet verbetering Poortwachter, Wet werk en inkomen naar arbeidsvermogen (WIA), Wet arbeid en zorg, Algemene Wet Gelijke Behandeling en de Wet gelijke behandeling op grond van leeftijd bij de arbeid. Naast het laatste nieuws over Arbowetgeving vind je op www.Arbo-online.nl onder andere blogs, jurisprudentie en verdiepende achtergrondartikelen van gerenommeerde deskundigen en mensen uit de praktijk. Alles voor een goed arbobeleid.
Duurzaamheid niet langer vrijblijvend. Zo maak je jouw bedrijf...
Vanaf 2024 zijn grote bedrijven als gevolg van de voorgestelde Corporate Sustainability Reporting Directive (CSRD) verplicht te rapporteren over de...
Hybride werken en spitsheffing gaan niet samen
Koolmees, president-directeur van de NS, wil dat er vanaf 2026 een spitsheffing komt op treinkaartjes op drukke trajecten. Daarmee hoopt Koolmees...
Gerichte vrijstelling voor arbovoorzieningen: hoe zat het ook al weer?
De gerichte vrijstelling geldt sinds 1 januari 2022 nog alleen voor arbovoorzieningen die verplicht zijn volgens de Arbeidsomstandighedenwet. Hoe zit...
Ieder bedrijf een vertrouwenspersoon. Of gaat de BBB straks...
De Tweede Kamer nam op 23 mei het wetsvoorstel van Kamerlid Maatoug (Groen Links) aan waarin staat dat iedere werkgever verplicht is om een...
Werknemer met corona ontslagen
Collega's adviseren een hoestende collega naar huis te gaan. Deze slaat dat advies in de wind, maar meldt zich de volgende dag toch ziek. Twee dagen...
Eerst maatregelen nemen en dan pas beginnen
Bij werkzaamheden aan zonnecollectoren valt een medewerker 3,5 meter naar beneden. Het slachtoffer was goed geïnstrueerd. Maar het toezicht van de...
Onnodig geweld of 'part of the job'?
In héél zeldzame gevallen is een werknemer zelf aansprakelijk voor zijn schade bij een arbeidsincident. In deze zaak moet de rechter oordelen of dat...
Straf voor bedrijf, leidinggevende of allebei na ongeval?
'Taakstraffen opgelegd aan directeur van asbestsaneringsbedrijf na twee arbeidsongevallen'. Dat is de kop van een nieuwsbericht op de website van het...
Werkweigering of arbeidsongeschiktheid?
Is 'werkweigering' een geldige reden voor ontslag op staande voet? Dat hangt af van de omstandigheden, zo illustreert deze rechtszaak.
Ontbreken verblijfsvergunning: einde arbeidsovereenkomst?
Mag een werkgever de arbeidsovereenkomst ontbinden als de werknemer niet meer beschikt over een geldige verblijfsvergunning?
Arbo Pocket Wet- en Regelgeving 2023
De Arbo Pocket Wet- en regelgeving bevat de volledige tekst van de Arbeidsomstandighedenwet. Deze tekst wordt uitvoerig toegelicht en van commentaar...
Handboek Bedrijfshulpverlening
Het Handboek Bedrijfshulpverlening biedt een uitgebreid overzicht van alles wat met Bedrijfshulpverlening te maken heeft.
Arbowetgeving, vijf vragen beantwoord
Waar mensen werken, gaat helaas ook weleens wat mis. Om zoveel mogelijk ellende te voorkomen, heeft de wetgever een aantal voorwaarden vastgelegd...
De Arbowet in de praktijk
Voldoet uw bedrijf aan de nieuwe Arbowet? Het zou wel moeten, want die wet is al sinds 1 juli 2017 van kracht. Maar volgens een peiling van het...