Redactie Arbo

Onderzoekers hebben een nieuwe gestandaardiseerde vragenlijst opgesteld, om zo de symptomen van long covid patiënten in kaart te brengen. En daarmee ook de gevolgen die deze long covid klachten hebben op hun dagelijkse leven.

Het Nederlands Centrum voor Beroepsziekten NCvB heeft de voorlopige lijst met vijftien beroepsziekten aangeboden aan het ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid. De lijst dient als uitgangspunt bij het opstellen van de tegemoetkomingsregeling.

Vakblad Arbo nummer 3 van 2022 is verschenen. Dit nummer heeft als thema vitaliteit. Maar dit meinummer bevat nog heel veel andere interessante onderwerpen.

Al vele jaren voorzien wij u van het laatste nieuws, achtergronden en jurisprudentie. Vanaf 1 mei is Arbo-online onderdeel van het vernieuwde concept Platform Arbo met Preventie en Professional. Wat verandert er voor u?

Het Openbaar Ministerie (OM) sommeert een bedrijf om de zonder vergunning opgeslagen gevaarlijke CMR-stof op juiste wijze af te voeren. Doet het bedrijf dit niet, dan volgt strafrechtelijke vervolging.

De Tweede Kamer keurde het voorstel om de Wet Huis klokkenluiders aan te passen af. Deze zomer moet er een nieuw voorstel komen. Dan zal bijna elke organisatie de interne meldprocedure voor het melden van een misstand moeten aanpassen. Anders volgen er 'afschrikwekkende sancties'.

Hybride werken heeft de toekomst. Want de voordelen ervan gaan veel verder dan alleen tevreden werknemers. Hoe staat het met hybride werken in de praktijk? En wat kunnen werkgevers, werknemers en de overheid doen om van deze vorm van werken een blijvertje te maken?

Bij werknemers die aan chroom en andere metalen blootstaan kan biomonitoring een manier zijn om hun gezondheid te bewaken. Het interpreteren van de gemeten waarden is daarbij niet altijd eenvoudig, zo blijkt uit de voorbeelden in dit artikel.

Een directeur negeert jarenlang een opgelegde eis om werkzaamheden in een fabriekshal te stoppen. Bij het werken met gevaarlijke stoffen werden de veiligheidsregels onvoldoende nageleefd. Het OM eist een geldboete van 300.000 euro en een taakstraf en een voorwaardelijke gevangenisstraf tegen de directeur.

Gezonder en veiliger werken met gevaarlijke stoffen? Leer van hoe andere bedrijven dat aanpakken. Van deze twee praktijkverhalen bijvoorbeeld, over bedrijven in het schadeherstel en de verfspuiterij. Beide vonden op hun eigen manier een oplossing om veiliger te werken.