Handig overzicht: medezeggenschap
Medezeggenschap zorgt dat medewerkers actief kunnen meepraten over het (arbo)beleid in de organisatie. Dit handig overzicht legt uit hoe medezeggenschap werkt en wat je er als arboprofessional over moet weten.
Medezeggenschap zorgt dat medewerkers actief kunnen meepraten over het (arbo)beleid in de organisatie. Dit handig overzicht legt uit hoe medezeggenschap werkt en wat je er als arboprofessional over moet weten.
Een recent ingediend wetsvoorstel moet zorgen voor een betere naleving van medezeggenschap over arbozaken. Na decennia van slechte naleving van de instellingsplicht van een ondernemingsraad op basis van de WOR, biedt dit voorstel nu een nieuwe route: via de Arbowet.
Ga jij een bijdrage leveren aan de invoering van een nieuwe of gewijzigde arboregeling in de organisatie? Lees hier in 3 tips hoe je slim omgaat met het instemmingsrecht van de ondernemingsraad. Want dan krijg je wat iedereen wil: een regeling met draagvlak.
Lastig om de directie enthousiast te maken voor arbobeleid? Weet dat je binnen het bedrijf beschikt over een bondgenoot: de ondernemingsraad. En dat je het recht hebt om met die or, de directie en de externe arbodienstverlener de arbosituatie te bespreken.
De werkgever moet zich voor de uitvoering van het arbobeleid laten bijstaan door deskundigen. Een arbodienst heeft alle gecertificeerde expertise in huis en adviseert en ondersteunt de werkgever op het gebied van gezondheid en veiligheid.
De ondernemingsraad (or) kan zijn bevoegdheden op het gebied van arbeidsomstandigheden geheel of gedeeltelijk overdragen aan een vaste commissie voor de arbeidsomstandigheden, vaak VGWM-commissie genoemd.
Het medezeggenschapsorgaan binnen een organisatie, zoals een ondernemingsraad (or), personeelsvertegenwoordiging (pvt) of medezeggenschapsraad (mr), heeft een belangrijke rol bij het arbobeleid.
De ondernemingsraad (or) heeft een belangrijke rol met betrekking tot de risico-inventarisatie en -evaluatie (RI&E).
De preventiemedewerker en de ondernemingsraad. Samen kunnen ze invloed uitoefenen op het arbobeleid en komen ze een stuk verder. Hoe?
Veel bedrijven hebben nog steeds onvoldoende oog voor de risico's van gevaarlijke stoffen. Als je het stoffenbeleid hoger op de agenda wil krijgen, kun je samen optrekken met de ondernemingsraad. Die heeft wettelijke bevoegdheden waar je als arboprofessional je voordeel mee kunt doen.