Wordt alles anders met ISO 45001?
Daar is 'ie dan: de nieuwe norm voor veilig en gezond werken, ISO 45001. Tot nu toe moesten we het doen met OHSAS 18001. Wordt nu alles anders?
Daar is 'ie dan: de nieuwe norm voor veilig en gezond werken, ISO 45001. Tot nu toe moesten we het doen met OHSAS 18001. Wordt nu alles anders?
Het steigerongeval in de Amercentrale is ruim 20 jaar geleden. Hoe gaat het nu met de geliefden en nabestaanden van de slachtoffers? Rudolf van Doorn sprak met Neşe Doğan, die destijds haar broer Ulaş verloor. 'Het gebrek aan medeleven was ronduit schokkend.'
Een werknemer vindt dat zijn werkgever zijn re-integratieplicht onvoldoende is nagekomen. Hij heeft daarom de kantonrechter verzocht hem een billijke vergoeding toe te kennen. Na de afwijzing daarvan door de rechter laat de werknemer het er niet bij zitten.
Een werknemer begaat twee keer dezelfde fout en loopt ernstig letsel op. Heeft hij roekeloos gehandeld of heeft de werkgever zijn zorgplicht geschonden?
Een werknemer bij een productiebedrijf loopt letsel op als hij zijn werkplek snel wil verlaten. Die plek is moeilijk bereikbaar en de ruimte is beperkt. Wat had de werkgever moeten doen, maar liet hij na?
De Nederlandse Arbeidsinspectie heeft een nieuwe werkwijze ingevoerd voor het ongevalsonderzoek. In de meeste gevallen kunnen werkgevers voortaan hun eigen onderzoek doen. De inspectie verwacht dat dit tot meer verbeteringen in veilige werkomstandigheden leidt dan simpelweg beboeten.
Deze keer een 'gewoon' arbeidsongeval waarvan je zou denken dat de aansprakelijkheid van de werkgever evident is. Maar de familierelatie tussen de werkgever en werknemer bemoeilijkt de zaak. De werkgever vindt een niet voor de hand liggende oplossing.
Een werknemer verstapt zich bij het afdalen van twee treden, terwijl hij ondertussen een portofoon in een borstzak wil opbergen. Hij komt ongelukkig ten val en loopt een dwarslaesie op. Heeft de werkgever zijn zorgplicht geschonden?
Het handboek BHV is een leidraad voor het adviseren over, en het opzetten en in stand houden van een bedrijfshulpverleningsorganisatie. Tevens voorziet de Gids lezers van die informatie die nodig is om alle andere aspecten van hun functie goed uit te oefenen.
Een van de verplichtingen van de werkgever vanuit de Arbowet is dat hij moet zorgen voor doeltreffende maatregelen voor eerste hulp bij ongevallen, brandbestrijding en evacuatie van werknemers en andere aanwezigen.
In Ongeval elke twee weken een uitgebreide bespreking van een arbeidsongeval. Dit keer: de gevaren van hoge druk op installaties, apparaten en slangen. Onderschatting van dit gevaar zorgt hier voor een arbeidsongeval met wel heel treurige afloop.
Per 1 januari 2019 is de Wet vergoeding van affectieschade van kracht. Dat is een vorm van smartengeld voor naasten van een slachtoffer van een arbeidsongeval. Te eisen van de veroorzaker van het ongeval, in veel gevallen de werkgever. Dit is waarom deze wet er eindelijk kwam.
Elke dag in maart vindt de Bewust Veilig-dag plaats. Op deze dag staat de bouw collectief stil bij veilig en gezond werken. En dat is nodig ook. De bouw is al jaren één van de meest risicovolle sectoren.
Bij de Belastingdienst heerst een afrekencultuur. Medewerkers voelen zich onveilig en zijn bang misstanden te melden. Dat concludeert vakbond FNV naar aanleiding van een enquête onder medewerkers. Vanwege dit onveilige werkklimaat pleit de bond voor het instellen van een onafhankelijke, externe integriteitscommissie.
Een medewerkster kan nog zo ervaren zijn, dat betekent nog niet dat zij geen fouten maakt. Dat ervaart een pedagogisch medewerker bij een kinderdagverblijf. Ondanks het afsluitprotocol blijft er een baby achter. Opzet of bewuste roekeloosheid?
Ook de afgelopen maand wisten jullie ons op Arbo-online goed te vinden. We zetten de 5 best gelezen artikelen nog even op een rij.
Eind 2022 voerden TNO en het CBS, in samenwerking met het ministerie van SZW, de achttiende Nationale Enquête Arbeidsomstandigheden (NEA) uit.
Werknemers die veel buiten werken, lopen een verhoogd risico op huidkanker. De belangrijkste oorzaak van huidkanker is onvoldoende bescherming tegen zonlicht. Beperk de risico's van werken in de zon met gezond verstand en deze 5 tips.
'The greatest international show in occupational health' noemt Lars Wismer, directeur A+A van de Messe Düsseldorf, zijn beurs. A+A 2023 vindt plaats van 24 tot 27 oktober in hal 9 tot 17.
Het nieuwe nummer van het Praktijkblad Veiligheid & Preventie is verschenen. In dit nummer lees je over sociale (on)veiligheid op de werkvloer, de nieuwe ARIE en over de tik op de vingers die Schiphol heeft gekregen van de Arbeidsinspectie.