De risico's van blootstelling aan gevaarlijke stoffen
Aan het werken met gevaarlijke stoffen kunnen risico's kleven. Hoe kunnen gevaarlijke stoffen in het lichaam terechtkomen en wat zijn de gevolgen daarvan?

Aan het werken met gevaarlijke stoffen kunnen risico's kleven. Hoe kunnen gevaarlijke stoffen in het lichaam terechtkomen en wat zijn de gevolgen daarvan?

Van alle gevaarlijke stoffen en mengsels moet je de aard, de mate en de duur van de blootstelling bepalen. Dit kan door berekeningsmodellen te gebruiken of door het uitvoeren van metingen.

Er zijn meer dan een miljoen chemische stoffen die gevaarlijk kunnen zijn voor de mens. Werken met deze gevaarlijke stoffen brengt risico's met zich mee. Hoe kunnen we gevaarlijke stoffen herkennen en welke risico's zijn er? En vooral: hoe kunnen we veilig werken met gevaarlijke stoffen?

Labbekakkerigheid. Een woord dat Pieter van Vollenhoven bij herhaling gebruikte tijdens het laatste NVVK-congres. Hij doelde daarmee op het slappe optreden van beleidsmakers bij veel zaken en hun neiging verantwoordelijkheden te ontlopen.

Een agressieve cliënt van een zorginstelling verwondt een gediplomeerd zorgmedewerker. Er volgt ziekenhuisopname en dus moet de instelling het ongeval melden. Is hier sprake van een overtreding van de Arbowet?

Werkplanning is een hele kunst. Voldoende werkkrachten op de goede momenten, maar ook weer niet te veel. En een rooster dat de gezondheidsrisico's voor werknemers beperkt. Waar moet je dan op letten?

Het arbeidsomstandighedenbeleid of kortweg arbobeleid, wat houdt dat nu eigenlijk precies in? Wie gaan erover? En wat zijn de aandachtspunten bij het opstellen van zo'n arbobeleid?

Wat is de impact van toekomstige ontwikkelingen op gezond en veilig werk in de komende 20 jaar? Het RIVM en TNO deden er onderzoek naar. De resultaten staan in de horizonscan 'De Toekomst van Gezond en Veilig Werken'.

De Inspectie Leefomgeving en Transport (ILT) signaleert dat de publiek-private certificeringsstelsels niet naar behoren functioneren. In een tussenrapportage deelt de ILT de uitkomsten van de 6 certificeringsstelsels die zij nu heeft onderzocht.

Als een bedrijf werkt met gevaarlijke stoffen moet het zich houden aan regels, bijvoorbeeld de Arbowet en REACH. Waarmee moet je rekening houden bij het werken met gevaarlijke stoffen?

Er zijn meer dan een miljoen chemische stoffen die gevaarlijk kunnen zijn voor de mens. Welke categorieën zijn er? En wat zijn de veiligheidsrisico's gezondheidsrisico's en milieurisico's?

In verband met mijn nieuwste boek ben ik geïnterviewd door een aantal journalisten. Interessant, want veel journalisten zijn goed in het stellen van kritische vragen. Wat dat betreft zouden ze het misschien ook goed doen als veiligheids- of risicoprofessionals, maar dat terzijde.

De opslag van gassen kent risico's. Daarom bestaan er specifieke eisen voor de opslag van gassen. Het gaat daarbij onder andere om de stabiliteit van gasflessen, de brandwerendheid en de plaats waar de gasflessen zich bevinden.

Twintig procent van de ongevallen betreft ongevallen waarbij iemand door iets werd geraakt. Zo ook bij deze ervaren werknemer die een hoekprofiel aan een metalen frame moet lassen. De scherpe rand van het hoekprofiel doorsnijdt de hijsband. De werknemer wordt dodelijk getroffen.

Gevaarlijke stoffen kunnen niet altijd bij elkaar worden opgeslagen. Compartimentering is dan nodig om deze stoffen veilig van elkaar op te slaan. Welke stoffen mogen niet bij elkaar? En wat moet er gebeuren om incidenten te voorkomen?

Aan de opslag van gevaarlijke stoffen zijn risico's verbonden. Het vrijkomen van dit soort stoffen kan het milieu aantasten. Ook zijn deze stoffen schadelijk voor onze gezondheid. Welke risico's zijn er bij de opslag van gevaarlijke stoffen? Welke gevarenklassen zijn er? En hoe moet de opslagvoorziening eruit zien?

Een veilige fysieke omgeving verkleint de kans op agressie en geweld. Deze checklist besteedt aandacht aan verschillende aspecten om geweld en agressie in een fysieke ruimte te verkleinen.

In dit boek beschrijft Paul ter Wal de weg (in zijn woorden: camino) naar een duurzame organisatie waarin het voor medewerkers goed toeven is.