Het aantal coronagevallen blijft oplopen. Steeds meer mensen belanden op de intensive care. Dus stijgt ook de vraag naar mondkapjes - en juist die werden de laatste maanden schaars. Moeten ziekenhuizen duurdere apparatuur aanschaffen door het tekort aan mondkapjes? Of is hergebruik van maskers een optie?
In deze uitspraak staat de zorgplicht van de werkgever voor adequate PBM centraal. De werkgever heeft PBM verstrekt in de vorm van een halfgelaatsmasker. Maar in deze situatie was een volgelaatsmasker vereist. Betekent dit een schending van zijn zorgplicht?
Met het coronavirus in het land is aandacht voor persoonlijke hygiëne meer dan ooit belangrijk. Goed uw handen wassen is een van de belangrijkste preventietips. Waarom? Omdat ziekteverwekkers zich via de handen heel gemakkelijk kunnen verspreiden.
Het bijzondere aan droogijs is dat het van de vaste vorm direct overgaat in dampvorm en de vloeistoffase overslaat. Sublimeren, zoals je mogelijk nog van de scheikundeles op de middelbare school weet. Van deze eigenschap kun je leuk gebruikmaken. Op feestjes, bijvoorbeeld.
Gezond naar het werk, gelukkig lukt het vaker wel dan niet. Maar als je toch een keertje ziek bent, is het goed om te weten waar je op moet letten als je je ziek moet melden. En wat je werkgever dan van je mag vragen.
Flexwerkers werken vaker in risicovolle situaties. Dit leidt tot ongevallen en ziekte. Dat kan niet de bedoeling zijn. Dit artikel biedt aan de hand van de wet een pragmatische aanpak bij voorlichting en instructie en verstrekking van persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM) aan flexwerkers.
Praktijkblad Veiligheid & Preventie, nummer 2 (2020), is verschenen.
Vallen van hoogte komt voor in alle sectoren, van de bouw en industrie tot de schoonmaak. Maar vallen van een balkon waarvan de leuningen half los blijken te zitten, is wel een behoorlijk bizarre variant.
Het aantal meldingen van een arbeidsongeval is wéér gestegen. Te weinig mensen realiseren zich dat er ook in ons land wat dat betreft nog veel mis is. Vorig jaar overleed er vaker dan een keer per week iemand door een ongeluk op het werk. Het begint bij betere bewustworing. Dus: wakker worden allemaal!
Een ongeval met een palletwagen kost een werknemer een halve voet. De werkgever krijgt een boete, die tweemaal wordt gematigd. Maar de werkgever vindt dat hij helemaal geen boete had moeten krijgen. Gaat de rechter daarin mee?
In 2018 hadden ruim 2,1 miljoen werknemers last van informatie-overload. Dit betekent dat zij op een werkdag zoveel informatie kregen dat zij moeite hadden om die te verwerken.
Dat is wat we allemaal willen: werknemers die te allen tijde gemotiveerd zijn om veilig en gezond te werken. Mensen met intrinsieke motivatie: die veilig werken omdat ze het zelf belangrijk vinden. In Vakblad Arbo 3-2020 twee mooie interviews over de praktijk van veilig werken.
Hoe strafbaar is een kus? Dat is een moeilijke vraag als niet duidelijk is of de intimiteit ongewenst was. Druk op iemand uitoefenen om haar mond te houden, gaat zeker te ver. Maar alles bij elkaar vindt de rechter ontslag op slaande voet van een zeeleeuwentrainer hier een te zwaar middel.
Werkgevers moeten zorgen voor een veilige en gezonde werkplek. Welke voorzorgsmaatregelen kunnen zij treffen om hun werknemers te beschermen nu het coronavirus steeds meer om zich heen grijpt? En wat mag wel en wat niet?
Sensoren genereren data en met digitale data kun je veel automatiseren. De mogelijkheden van data based kunstmatige intelligentie lijken oneindig. Maar kunnen sensoren ook bijdragen aan een gezonde en veilige werkplek? En hoe zit het met de ethiek en de privacy?
Een bedrijf moet snel werkzaamheden van een andere organisatie overnemen. Met die overgenomen werkzaamheden komt ook een gevaarlijke stof mee. Sommige medewerkers klagen over hoofdpijn en een nare geur. Daardoor ontstaat er onrust op de werkvloer. Wat nu?
Op de werkvloer en in het recruitmentproces vindt nog geregeld leeftijdsdiscriminatie plaats. Recruiter Robert Buning maakt zich daar boos om.
Blootstelling aan potentieel gevaarlijke stoffen komt in Nederland op veel werkplekken voor. Die blootstelling kan de gezondheid schaden. Daarom is een PMO Gevaarlijke Stoffen van groot belang. Dit is een belangrijk, maar nog te weinig toegepast instrument. Een pragmatische aanpak in 10 stappen kan hier verandering in brengen.
